Corporate Governance

4.Konzernleitung

4.1Mitglieder der Konzernleitung

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Die Emmi Konzernleitung von links (per Bilanzstichtag): Matthias Kunz, Ricarda Demarmels, Robin Barraclough, Urs Riedener (CEO), Natalie Rüedi, Thomas Morf, Kai Könecke, Marc Heim

 

Geburtsjahr

Nationalität

Ausbildung

Aktuelle Funktion

Urs Riedener

1965

Schweiz

Betriebswirtschafter lic. oec. HSG Stanford Executive Program

Chief Executive Officer (CEO)

Marc Heim

1967

Schweiz

Betriebswirtschafter lic. oec. HSG

Stellvertretender CEO, Leiter Division Schweiz

Robin Barraclough

1967

Grossbritannien/ Schweiz

Wirtschaftswissenschafter

Leiter Division Europa

Ricarda Demarmels  

1979

Schweiz

Betriebswirtschafterin lic. oec. HSG

Chief Financial Officer

Kai Könecke  

1966

Deutschland

Dipl.-Ing. Maschinenbau

Chief Supply Chain Officer

Matthias Kunz

1960

Schweiz

Dipl. Ingenieur Agronom ETH MBA, Stanford Executive Program

Leiter Division Americas

Thomas Morf  

1974

Schweiz

Betriebswirtschafter lic. oec. HSG

Chief Marketing Officer

Natalie Rüedi

1971

Schweiz

Dipl. Primarlehrerin EMBA Hochschule Luzern

Chief Human Resources Officer

4.2Beruflicher Hintergrund sowie weitere Tätigkeiten und Interessenbindungen

Urs Riedener

CEO und Vorsitzender der Konzernleitung seit 2008

Berufliche Stationen

2000 – 2008

Migros-Genossenschafts-Bund MGB, ab 2002 Leitung Departement Marketing und Mitglied der Generaldirektion

1995 – 2000

Lindt & Sprüngli Gruppe, national und international in diversen Führungsfunktionen, zuletzt National Sales Manager und Mitglied der Geschäftsleitung Schweiz

1992 – 1995

Kraft Jacobs Suchard Gruppe, verschiedene Funktionen, zuletzt Group Brand Manager

 

 

Andere Mandate

seit 2015

SMG (Schweizerische Management Gesellschaft), Mitglied des Vorstands

seit 2014

Bystronic AG, Mitglied des Verwaltungsrats

seit 2010

Promarca (Schweizerischer Markenartikelverband), Mitglied des Vorstands

seit 2007

Institut für Marketing Uni St. Gallen, Mitglied des Geschäftsleitenden Ausschusses

Marc Heim

Executive Vice President Switzerland und stellvertretender CEO seit 2017, Mitglied der Konzernleitung seit 2009

Berufliche Stationen

2014 – 2016

Emmi Gruppe, Executive Vice President Europe

2009 – 2013

Emmi Gruppe, Leiter Verkauf

2004 – 2009

Halter Bonbons AG, Geschäftsführer

1999 – 2004

Kambly AG, diverse Führungsfunktionen

1992 – 1999

Effems AG (heute Mars Schweiz AG), diverse Funktionen

Robin Barraclough

Executive Vice President Europe seit 2017, Mitglied der Konzernleitung seit 2009

Berufliche Stationen

2014 – 2016

Emmi Gruppe, Chief Marketing Officer

2009 – 2014

Emmi Gruppe, Leiter Marketing

2008

Kraft Foods, Führung des Kaffeegeschäfts im deutschsprachigen Europa

1991 – 2007

Mars Incorporated, verschiedene nationale und internationale leitende Marketingfunktionen, zuletzt leitendes Mitglied des Marketing Leadership Teams in der europäischen Masterfoods-Zentrale in Bremen (DE)

Ricarda Demarmels

CFO und Mitglied der Konzernleitung seit Juni 2019

Berufliche Stationen

2015 – 2018

ORIOR Gruppe, Chief Financial Officer

2009 – 2014

Capvis Equity Partners Schweiz, Investment Director

2005 – 2009

Oliver Wyman Financial Services, Projekt-Managerin

2002 – 2003

Schweizer Nationalbank, Research Assistant

 

 

Andere Mandate

seit 2018

Sensirion, Mitglied des Verwaltungsrats, Chairwoman Audit Committee und Mitglied des Independent Directors' Committee

Kai Könecke

Chief Supply Chain Officer und Mitglied der Konzernleitung seit 2017

Berufliche Stationen

2012 – 2016

Unilever Deutschland-Österreich-Schweiz, Geschäftsführer Supply Chain (D-A-CH)

2011 – 2012

Amazon, General Manager, Fulfillment Center Rheinberg (DE)

2006 – 2011

Mars (Effems) Deutschland, Werksdirektor in Viersen (DE)

1993 – 2006

Mars (Effems) Deutschland, diverse Aufgaben im Bereich Supply Chain, unter anderem Leitung Logistik Deutschland und Leiter Entwicklung Supply Chain Management Europa

Matthias Kunz

Executive Vice President Americas seit 2014, Mitglied der Konzernleitung seit 2002

Berufliche Stationen

2009 – 2013

Emmi Gruppe, Leiter Geschäftsbereich International

2002 – 2009

Emmi Gruppe, Verantwortlicher Geschäftsbereich Käse International

1999 – 2002

Swiss Dairy Food, Mitglied der Konzernleitung

1997 – 1999

Toni International AG, Geschäftsleiter

Im Rahmen einer langfristigen Nachfolgeplanung hat der Verwaltungsrat im Herbst 2020 Jonas Leu als Nachfolger von Matthias Kunz gewählt, welcher sich auf eigenen Wunsch schrittweise aus der Konzernleitung zurückziehen wird. Nach einem Einarbeitungsjahr wird Jonas Leu auf 1. Januar 2022 die operative Verantwortung als Executive Vice President Americas übernehmen. Matthias Kunz wird als Mitglied der Erweiterten Konzernleitung strategische Projekte betreuen.

Thomas Morf

Chief Marketing Officer und Mitglied der Konzernleitung seit 2017

Berufliche Stationen

2012 – 2017

Danone Johannesburg, zuletzt Geschäftsführer der Geschäftseinheit Mayo Dairy

2010 – 2012

Danone Paris, globaler Marketing Director Innovationen

2007 – 2010

Danone München, verschiedene leitende Marketingfunktionen

2000 – 2007

Procter & Gamble, Belgien, verschiedene leitende Marketingfunktionen

Natalie Rüedi

Chief Human Resources Officer seit 2014, Mitglied der Konzernleitung seit 2011

Berufliche Stationen

2009 – 2013

Emmi Gruppe, Leiterin Personal, bis 2010 Mitglied Erweiterte Konzernleitung

2004 – 2009

Emmi Gruppe, Verantwortliche für Aufbau und Leitung der Personalentwicklung

2000 – 2004

Emmi Gruppe, Personalfachfrau

1992 – 2000

Lehrperson und Schulleiterin an einer Primarschule

 

 

Andere Mandate

seit 2020

Opes Gruppe, Mitglied des Verwaltungsrats

Mitglieder der Erweiterten Konzernleitung

(per Bilanzstichtag)

Othmar Dubach

Leiter Geschäftsbereich Käse und Molkereiprodukte Schweiz, Mitglied der Geschäftsleitung Schweiz und der Erweiterten Konzernleitung seit 2014

Berufliche Stationen

seit 1993

Emmi Gruppe, Leiter Geschäftsbereich Käse

1992 – 1993

Emmi Gruppe, Marketingleiter

1983 – 1991

Zentralschweizerischer Milchverband, diverse Funktionen

4.3Zulässige Anzahl Tätigkeiten

Die Mitglieder der Konzernleitung dürfen höchstens zwei Mandate in börsenkotierten und zehn Mandate in nicht börsenkotierten Rechtseinheiten bekleiden. Effektiv wird der statutarisch geschaffene Spielraum bewusst bei weitem nicht ausgeschöpft.

4.4Managementverträge

Es bestehen keine Managementverträge.